報新聞記者鄒志中/台中報導 為讓性別平等不再只是口號！打造友善的職場環境及提升女性的經濟力，身為台灣六都唯一的女性市長，台中市長盧秀燕以身作則，上任以來落實各項的市政業務外，並大力提拔優秀的女性公務同仁擔任要職，除於一級機關任用多位重要的女性管理幹部外，在基層同樣善用女性的力量，其中台中市28區官派區長內，台中市西屯區、北區、南區、東區、龍井區、石岡區、新社區及東勢區等8區為女性的區長，占比29%，居台灣六都之冠。
台中市民政局長吳世瑋指出，這些女區長們在溝通、規畫和細節安排上扮演重要的角色，肩負推動區政的重責大任，也是台中市政府與市民朋友間優秀的溝通橋樑，未來市府也將繼續晉用優秀女性人才擔任重職，而各機關首長及主管也要從自身做起、發揮領導力，落實推動性別平等的觀念，由上而下達到真正的性別平等。
吳局長並表示，台中市政府在各項市政業務、生活中積極落實性別平權，例如女性如廁時間通常是男性的2.5倍，女廁常大排長龍，雖然目前建築法規規範男女廁所比例為1:3，台中市調整為1:4、為全國最高，另也調整蹲、坐式馬桶比例，讓市民有所選擇。
台中市民政局指出，為使女性兼顧職場與家庭的平衡，台中市政府也推出各項友善的措施，像是公設民營托嬰中心、公共托育家園、親子館等安心的托育措施、鼓勵事業單位提供員工哺乳室與托兒的設施，台中市政府落實打造友善的環境及提升女性的經濟力為目標。